A área de consultoria em RH oferece produtos e serviços referentes a recursos humanos, com gerência, equipe de consultores e área comercial própria. Desenvolve sua atividade de forma autônoma e descentralizada.

Operamos dentro do moderno conceito de banco de talentos e neste momento contamos com 25 consultores seniors altamente especializados, nos possibilitando atender aos mais diversos tipos de demanda, nas mais variadas áreas de RH.

Atuando na área de recrutamento e seleção, identificação de perfil comportamental, treinamento, desenvolvimento, aconselhamento e retenção de talentos.

Estamos capacitados para desenvolver desde projetos de consultoria na implantação das diversas áreas técnicas de Rh, aos mais complexos programas de gerenciamento por competências.

 

Recrutamento e Seleção

Desenvolve uma profunda análise do perfil comportamental de cada candidato. Além da tradicional análise do currículo, verifica-se a adequação do profissional às características da vaga e à cultura da organização.

 

Diagnóstico e Análise de Competência

Define e avalia as competências estratégicas, tanto corporativas como específicas da função, verificando a adequação dos profissionais.

 

Perfil Comportamental

Possibilita analisar as competências essenciais e pessoais e montar o perfil do indivíduo. Permite aumentar o nível de satisfação em relação a função exercida e maximizar as habilidades de cada um. Esse processo aumenta a produtividade e ajuda a diminuir a rotatividade empresarial.


Clima Organziacional

Identifica fatores importantes para a tomada de decisões estratégicas internas. A metodologia permite oferecer diagnósticos do clima organizacional da empresa.

 

Endomarketing

Visa principalmente a melhoraria do processo de comunicação interna e consolidação da imagem institucional da empresa. Um bom planejamento de endomarketing ajuda os gestores a adotarem conceitos importantes para o dia-a-dia da empresa.


 
     
 
 
   
 
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